실업급여 받는 방법 정리 해드림.

1. 계약직일 경우  계약 만료후 사측에서 연장 안해주면 

 

당연히 실업급여 받을 수 있으나 사측에서 연장 해준다고했을땐 계약서를 다시 작성해야하는데 그때 사측에서 

 

납득할수 없을만큼의 연봉 인상을 요구하면 자동으로 협상이 결렬되고 사측에서는 그런 이유로 연장을 해줄수가 없습니다. 

 

이럴 경우 실업급여 신청을 하면됩니다.

 

 

2. 계약직이나 정규직이나 사실 말장난이긴 한데 정규직일 경우 다음년도에 연봉동결일 경우 연봉 동결을 이유로 퇴사할수있으며

이때 해당 사유로 퇴사했고 실업급여 신청을 하면 실업급여를 받을 수 있습니다.

 

3. 계약직이고 정규직이고 간에 회사와 집과의 거리가 너무 멀어서 퇴사하는 경우도 실업급여 대상이 됩니다. 

 

4. 계약직이고 정규직이고 간에 만사가 귀찮고 그냥 당장 퇴사는 하고 싶은데 실업급여도 받고 싶다?? 그럴때 쓰는 방법을 알려드리지요.

 

   동네 신경정신과 가서 회사 다니면서 우울증이 걸려서 이래저래 해서 약 2주간 약 처방만 받으시고 약은 드시지마세요.

   2주후에 다시 그 의사에게 찾아가서 우울증이 심해서 회사 생활을 할수없다는 소견서 하나를 써달라고 하세요.

  그걸 회사에 내용증명으로 우편 보내시면 결론적으로 병가 퇴사 처리가 되실꺼고 병가 처리 퇴사가 되시면 

   실업급여 신청을 하실수가있습니다.  단, 실업급여신청하러 가면 물어볼겁니다.  병가로 퇴사하셨는데 일 하실수있으세요? 라고 물어보면

   네 지금 몸이 많이 좋아져서 일할수있습니다 라고 대답하시면 됩니다. 

 

 

 

개인적으로 4번이 가장 빠르고 쉽습니다. 동네 신경정신과 의원은 20대 시절에 심심할때마다 이용했는데 

 보험가입시나 이럴때 불이익은 전혀 없었습니다.

동네 신경정신과 의원 기록은 보험사측에서 조회가 안되나 봅니다.  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

P.S

 

월급 적은 사회초년생일때나 실업급여 받을라고 하지...

 

짬밥좀 생기고 돈맛좀 알게 되면 실업급여 신청 조차 안하게 됩니다. 

 

왜냐하면 그게 실업급여는 한도가 있는데 그 한도가 터무니 없이 적은 금액이기 때문입니다. 

 

실업급여 신청하러 가는 시간과 그거 받겠다고  개네들 원하는거 이래저래 해주는 시간에 차라리 

 

개인적으로 생산적인 다른걸 하면 훨씬 유익하기 때문입니다.